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Date de publication de la raison d'être : 19/12/2022
La raison d'être de la Société est constituée des principes suivants dont la Société se dote et pour le respect desquels elle entend affecter des moyens dans la réalisation de son activité (la « Raison d'Etre ») : - parce que l'efficacité doit être associée à la responsabilité et à l'humilité, - parce que l'entreprise et l'économie doivent aussi produire de la justice sociale et environnementale, - parce que les transformations à mener exigent science, conscience et audace, - parce qu'il est nécessaire d'agir et de diriger autrement en vue du bien commun, Notre Raison d'Etre est : « Former et accompagner tout au long de leur vie des personnes éclairées qui transforment les organisations avec efficacité pour une société plus juste, solidaire et respectueuse de la planète ».
Date de publication de la mission : 19/12/2022
La Société se donne pour mission de poursuivre dans le cadre de son activité notamment les objectifs sociaux et environnementaux suivants (les « Objectifs Sociaux et Environnementaux »): En matière de recherche : - Promouvoir la liberté académique et développer une recherche pluraliste ; - Jouer un rôle actif dans la conversation scientifique mondiale et dans les débats socio-économiques en prenant position sur l'articulation entre création de valeur et justice sociale et environnementale ; - Faire évoluer les programmes de formation en intégrant les connaissances nouvellement créées ; En matière de formation : - Développer la réflexivité, la pensée critique et la créativité par le pluralisme et l'interconnexion des savoirs ; - Nourrir l'esprit d'entreprendre et l'engagement par une pédagogie fondée sur l'expérience et l'expérimentation ; - Garantir la montée en compétences de nos apprenant(e)s pour relever les défis sociaux et environnementaux ; - Permettre à chacun(e) de se découvrir, de se projeter sur des horizons professionnels ouverts et de construire son employabilité ; En matière de fonctionnement : - Faire de notre école une organisation innovante en matière d'inclusion et de protection de l'environnement ; - Incarner dans nos pratiques un modèle de management respectueux des personnes et contribuant à leur développement ; - Engager nos parties prenantes dans une communauté active partageant notre projet éducatif.